江蘇淮安退休人員養(yǎng)老金調(diào)整最新消息：江蘇淮安養(yǎng)老金上調(diào)方案細(xì)則公布。今年我省將繼續(xù)同步統(tǒng)籌調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員和企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，這也是我省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的第13連調(diào)。江蘇淮安養(yǎng)老金上調(diào)方案細(xì)則具體如下。

江蘇淮安退休人員養(yǎng)老金調(diào)整最新消息

養(yǎng)老金上調(diào)5.5% 養(yǎng)老金漲幅為何漸縮?首次實(shí)施了統(tǒng)一調(diào)整企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金，與此同時(shí)，10%的固定漲幅也被打破，調(diào)整幅度降至6.5%。而今年的養(yǎng)老金漲幅則是再創(chuàng)新低。

市社保中心敬告：市直企業(yè)退休人員2017年1?7月調(diào)整增加的養(yǎng)老金于7月28日補(bǔ)發(fā)到位。祝廣大企業(yè)退休人員身體健康，合家幸福！

調(diào)整對(duì)象：今年將實(shí)現(xiàn)兩類人員調(diào)整 辦法完全統(tǒng)一

根據(jù)國家統(tǒng)一部署，今年我省將繼續(xù)同步統(tǒng)籌調(diào)整機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員和企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，這也是我省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的第13連調(diào)。

根據(jù)國家要求，今年我省機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員和企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法完全統(tǒng)一。這是繼去年首次實(shí)施兩類人員基本養(yǎng)老金同步統(tǒng)籌調(diào)整之后，在推進(jìn)兩類人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度并軌上又邁出了重要一步，也進(jìn)一步夯實(shí)了建立和完善覆蓋全體參保人員的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇合理調(diào)整機(jī)制的基礎(chǔ)。

時(shí)間節(jié)點(diǎn)：今年1月1日起上調(diào)7月底前補(bǔ)發(fā)到位

據(jù)了解，今年國家依然決定按照5.5%的比例上調(diào)退休人員基本養(yǎng)老金。江蘇機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員和企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金調(diào)整辦法完全統(tǒng)一。這是繼去年首次實(shí)施兩類人員基本養(yǎng)老金同步統(tǒng)籌調(diào)整之后，在推進(jìn)兩類人員基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度并軌上又邁出了重要一步。

此次養(yǎng)老金調(diào)整的對(duì)象是12月31日前辦理了退休、退職或領(lǐng)取定期生活費(fèi)手續(xù)的人員，調(diào)整時(shí)間從2017年1月1日起執(zhí)行，整個(gè)調(diào)整工作將在7月底前落實(shí)到位。

江蘇淮安養(yǎng)老金上調(diào)方案細(xì)則

調(diào)整辦法：總體框架不變 但實(shí)行繳費(fèi)年限分檔掛鉤

根據(jù)國家人力資源社會(huì)保障部、財(cái)政部批復(fù)方案，今年我省退休人員基本養(yǎng)老金普調(diào)仍由固定額、與繳費(fèi)年限掛鉤和與本人基本養(yǎng)老金掛鉤三部分組成，其中與繳費(fèi)年限掛鉤部分采取年限分檔掛鉤。

1、具體來說，固定額部分，所有退休人員統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，每人每月增加38元。

2、與本人繳費(fèi)年限掛鉤部分不再采取全部繳費(fèi)年限統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的辦法，改為按照退休人員本人繳費(fèi)年限分段進(jìn)行掛鉤。具體辦法為：

本人繳費(fèi)年限15年及15年以下的部分，繳費(fèi)年限每滿1年，每月增加1.7元； 15年以上至25年以下的部分，繳費(fèi)年限每滿1年，每月增加2.7元； 25年以上部分，繳費(fèi)年限每滿1年，每月增加3.9元；按繳費(fèi)年限月增加額不足25.5元的，按25.5元增加。

這一調(diào)整更好地體現(xiàn)了長繳多得，按照這一辦法，繳費(fèi)年限越長、25年以上部分越多的退休人員，這一部分增加的數(shù)額就越多。

3、與本人基本養(yǎng)老金掛鉤部分按本人調(diào)整前月基本養(yǎng)老金的2%掛鉤，這也是在去年標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上按照調(diào)整水平下降幅度進(jìn)行了同比下調(diào)。

企業(yè)退休人均增幅超過6%

按照今年的調(diào)整方案，全省企業(yè)退休人員人均基本養(yǎng)老金調(diào)整幅度將超過6%，機(jī)關(guān)事業(yè)退休人員人均基本養(yǎng)老金調(diào)整幅度將控制在4.5%。需要說明的是，雖然兩類人員調(diào)整比例都較去年下調(diào)了1個(gè)百分點(diǎn)左右，但是機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員的下調(diào)比例大于企業(yè)退休人員，將進(jìn)一步縮小兩類人群基本養(yǎng)老金水平的相對(duì)差距。

70歲以上高齡退休人員仍可享受傾斜

歷年來，江蘇基本養(yǎng)老金調(diào)整時(shí)均對(duì)高齡人員予以傾斜。今年這一傾斜政策不變，繼續(xù)對(duì)70歲以上的退休人員適當(dāng)增發(fā)養(yǎng)老金。

對(duì)于底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員，在參加普調(diào)基礎(chǔ)上，每人每月分別增發(fā)25元、35元和45元；對(duì)于底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退職及領(lǐng)取定期生活費(fèi)人員，除了參加普調(diào)，每人每月分別增發(fā)15元、25元和35元。

淮安養(yǎng)老金計(jì)算方法：

政策符合條件的參保人員，從勞動(dòng)保障行政部門核定的退休時(shí)間之次月起，由社會(huì)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)委托銀行等機(jī)構(gòu)按月發(fā)給基本養(yǎng)老金。

基本養(yǎng)老金由基礎(chǔ)養(yǎng)老金和個(gè)人賬戶養(yǎng)老金組成：基礎(chǔ)養(yǎng)老金以本人退休時(shí)全省上一年度在崗職工月平均工資和本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資的平均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿1年（不足1年的繳費(fèi)月數(shù)折算為年）發(fā)給1%；個(gè)人賬戶養(yǎng)老金按照本人個(gè)人賬戶的累計(jì)儲(chǔ)存額除以計(jì)發(fā)月數(shù)確定。計(jì)發(fā)月數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，按照國家規(guī)定執(zhí)行。

參保人員本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資，是指參保人員退休時(shí)全省上一年度在崗職工月平均工資乘以本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)。參保人員本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)，是指1992年1月1日至退休上一年本人歷年繳費(fèi)工資指數(shù)的平均值。參保人員某年繳費(fèi)工資指數(shù)，是指本人當(dāng)年繳費(fèi)工資額與當(dāng)年全省在崗職工平均工資的比值。

例如：參保人員某年繳費(fèi)工資指數(shù)，是指本人當(dāng)年繳費(fèi)工資額與當(dāng)年全省在崗職工平均工資的比值，如果職工王某以全省在崗職工平均工資作為繳費(fèi)基數(shù)，那么他繳費(fèi)工資指數(shù)就是1，如果他以下限基數(shù)（即全省在崗職工平均工資的60％）繳費(fèi)，那么他的繳費(fèi)工資指數(shù)就是0.6，如果以上限（即全省在崗職工平均工資的300％）繳費(fèi)，繳費(fèi)工資指數(shù)就是3。

如果王某從1992年1月1日至他的退休上一年一直按這樣的標(biāo)準(zhǔn)繳費(fèi)，那么相對(duì)應(yīng)的本人平均繳費(fèi)工資指數(shù)就分別為1、0.6、3，他的本人指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資也就是他退休時(shí)全省上一年度在崗職工月平均工資的1倍、0.6倍、3倍，假設(shè)當(dāng)年的月平均工資為2000元，指數(shù)化月平均繳費(fèi)工資則為2000元、1200元和6000元，再假設(shè)王某繳費(fèi)年限為30年，那么他的基礎(chǔ)養(yǎng)老金分別為600（2000元×30％）、360元（1200元×30％）、1800元（6000×30％）。

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金相對(duì)來說簡單一些，本人基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶的累計(jì)儲(chǔ)存額本息，參保人員拿著社�？ㄈャy行刷卡就知道了，計(jì)發(fā)月數(shù)則按照新標(biāo)準(zhǔn)，如果職工40歲退休，那么計(jì)發(fā)月數(shù)為233，50歲退休計(jì)發(fā)月數(shù)為195，60歲退休計(jì)發(fā)月數(shù)為139，70歲退休計(jì)發(fā)月數(shù)為56。（見附表）假設(shè)王某到銀行查出個(gè)人賬戶上的金額為6萬元，并在60歲正常退休，那么個(gè)人賬戶養(yǎng)老金為431.6元（6萬元/139）。

養(yǎng)老金待遇＝基礎(chǔ)養(yǎng)老金＋個(gè)人賬戶養(yǎng)老金，兩者相加后得出的結(jié)果分別為1031.6元、791.6元、2231.6元