南京每年社保都會在固定的時間核定社�；鶖�(shù)，并發(fā)布南京最新的最低基數(shù)和最高基數(shù)。企業(yè)幫員工繳納的都是最低基數(shù)的社保，當(dāng)然也有些公司會根據(jù)上一年度崗位的平均工資作為基數(shù)為員工繳納社保。那么2018年南京最新社保繳費基數(shù)是多少？南京個人社保繳納比例是多少？本文小編整理了最新的南京社保繳納比例相關(guān)知識希望可以對你有幫助。僅供參考！

本月起進入一個新的社保年度，7月2日南京人社局下發(fā)通知，發(fā)布2018年度社會保險有關(guān)基數(shù)�，F(xiàn)代快報記者注意到，社保繳費基數(shù)的上限增加了1764元，下限增加了258元。調(diào)整后的繳費基數(shù)上下限標準從7月1日起執(zhí)行。

2018年7月1日至6月30日，南京企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險月繳費基數(shù)上限為19935元，比上年度增加1764元；下限為3030元，比上年度增加258元。期間參保人員月繳費基數(shù)大于等于3125元的，相應(yīng)年度的最低繳費系數(shù)按1.0計算。

基數(shù)的提高，意味著養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)等相關(guān)社會保險繳費增加。據(jù)悉，南京300萬企業(yè)參保職工中，約六成人都是按照下限標準繳社保費的�，F(xiàn)代快報記者測算了一下，按下限3030元繳社保費的職工，每月個人負擔(dān)的養(yǎng)老保險費最低為242.4元（3030×8%），基本醫(yī)療保險費為60.6元（3030×2%），另加大病救助10元，失業(yè)保險費15.15元（3030×0.5%），工傷、生育個人無須繳費�？偟膩碚f，一個參保職工每月個人負擔(dān)的社會保險費最低為328.15元。據(jù)統(tǒng)計，目前南京約六成企業(yè)職工是按照最低繳費基數(shù)標準每月繳納社保費的，這意味著他們的月社保負擔(dān)會增加27.09元。

對于機關(guān)事業(yè)單位來說，2018年1月1日至2018年12月31日，南京市機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險月繳費基數(shù)上限為19935元，比上年度增加1764元；下限為3360元�，F(xiàn)代快報記者注意到，下限沒變，仍按去年省公布的標準執(zhí)行。

此外，南京市靈活就業(yè)人員2018年度參加基本醫(yī)療保險的月繳費標準為300元，同時每月繳納10元大病醫(yī)療救助費。對以靈活就業(yè)人員身份辦理退休手續(xù)后，醫(yī)療保險繳費年限不足規(guī)定年限的，月補足標準按本人退休前一個月繳費基數(shù)的9%確定。靈活就業(yè)人員2018年度參加失業(yè)保險的月繳費標準為每人每月60元。

本次調(diào)整的還包括企業(yè)新退休人員的養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)。2018年7月1日至6月30日期間，達到退休年齡或領(lǐng)取企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險待遇年齡的參保人員，以及2018年1月1日至2018年12月31日期間達到退休年齡的機關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險參保人員，基礎(chǔ)養(yǎng)老金計發(fā)基數(shù)為6645元，計算實際繳費工資指數(shù)的基數(shù)為79741元。