國家延長退休年齡的真相是什么?

　　一個(gè)政策的提出，可以很直觀的反應(yīng)國家現(xiàn)狀。退休年齡延長政策的提出，民眾也因此提出自己的看法。很多人認(rèn)為，退休年齡延長，會(huì)直接影響年輕人就業(yè)。不僅如此，社會(huì)養(yǎng)老問題也會(huì)加劇，養(yǎng)老金“缺口”將變大，入不敷出現(xiàn)象將更為嚴(yán)重。那么，事實(shí)真是如此嗎?

聚焦 30年后，誰養(yǎng)你!

推遲退休不會(huì)影響年輕人就業(yè)

　　因?yàn)橥诵萁鸢l(fā)不下去而毀約性地推遲退休年齡，就不是基于一種最大發(fā)揮生產(chǎn)力的考慮了，而是一種賴賬的考慮。事實(shí)上，您完全可以按約支付我養(yǎng)老金，但我自己還可以選擇一邊拿養(yǎng)老金，一邊繼續(xù)工作。

　　影響年輕人就業(yè)這個(gè)可能只存在于哪種部門?就是那種傳統(tǒng)的計(jì)劃經(jīng)濟(jì)部門，或者公務(wù)員部門。它不是一個(gè)價(jià)值創(chuàng)造的部門，而是一個(gè)價(jià)值消耗的部門，價(jià)值分配的部門。您拿的多了，我拿的就必須少了，您占著這位置，我就沒有這位置了，所以他們會(huì)有這種沖突感。那個(gè)人占著位子不走，就會(huì)影響這個(gè)部門對新增就業(yè)的需求，這種是存在的。在以前的國有部門和現(xiàn)在的公務(wù)員部門是存在這種問題的。

　　但中國現(xiàn)在更主要的經(jīng)濟(jì)力量是民營經(jīng)濟(jì)，是私營部門，價(jià)值創(chuàng)造的部門。對于這些部門來說，推遲退休年齡，延長工作時(shí)間，只會(huì)增加整體的就業(yè)機(jī)會(huì)，而不是減少。

　　但如果是因?yàn)橥诵萁鸢l(fā)不下去而毀約性地推遲退休年齡，就不是基于一種最大發(fā)揮生產(chǎn)力的考慮了，而是一種賴賬的考慮。不是想延長工作年限，而只是想推后養(yǎng)老金支付年限。事實(shí)上，您完全可以按約支付我養(yǎng)老金，但我自己還可以選擇一邊拿養(yǎng)老金，一邊繼續(xù)工作。

延長退休年齡因養(yǎng)老金入不敷出

　　推遲退休年齡，從管理者的角度來說，算是一個(gè)非常一舉兩得的決策。推遲您退休了，那就是說推遲您拿錢的年齡，同時(shí)增加您投錢的年限，您繼續(xù)往里投錢，而晚一些從里拿錢，一來二去，就增加了供給，同時(shí)減少了索取。

　　人保部說要推遲退休年齡，邏輯很簡單，就是考慮到養(yǎng)老金入不敷出了。養(yǎng)老金制度是一個(gè)怎樣的制度?是說您先交錢，您年輕的時(shí)候，您能賺錢的時(shí)候，您先交給國家，國家承諾您老了的時(shí)候，您沒有勞動(dòng)能力的時(shí)候，您的生活來源可以通過這個(gè)獲取，給您發(fā)退休金。等于是說您先寄存，在您能賺錢的時(shí)候把錢寄存給國家，國家在您老的時(shí)候再還給您。

　　而且我們國家是現(xiàn)收現(xiàn)付制，就是您現(xiàn)在交的錢，我不會(huì)給您專門保管好，等著您老了再給回您，而是我先拿來用，拿來支付給現(xiàn)在退休的人，而您的退休金呢，則靠以后的人繼續(xù)往這里頭投錢來支付。我存錢支付比我先老的人，比我年輕的人以后支付我的。這個(gè)制度要能延續(xù)下去，得不停的有人往里面存錢，而且存錢額要大過支出的金額，入要超過出，這個(gè)制度就能運(yùn)轉(zhuǎn)下去。

　　現(xiàn)在面臨一個(gè)什么局面?入不敷出了，存錢的人越來越少，要拿錢的人越來越多。這就是咱們?nèi)丝谀挲g結(jié)構(gòu)的一個(gè)變化，現(xiàn)在老年人越來越多，要拿錢用的人越來越多，年輕人越來越少，往里面投錢的人越來越少。所以人保部就感覺到這種危險(xiǎn)了，而且事實(shí)上已經(jīng)開始有缺口了。

　　提示：從上述文中可以看出，推遲退休年齡，從管理者的角度來說，算是一個(gè)非常一舉兩得的決策。推遲您退休了，那就是說推遲您拿錢的年齡，同時(shí)增加您投錢的年限，您繼續(xù)往里投錢，而晚一些從里拿錢，一來二去，就增加了供給，同時(shí)減少了索取。但是，就民眾自身來說，推遲退休年齡似乎并不是那么“討喜”。