企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制管理制度
.總工程師辦公室（科技處）的職責(zé)
（）組織新產(chǎn)品試制，采用新技術(shù)、新工藝、新材料，都必須有可靠的安全措施，必須符合國家有關(guān)勞動保護法規(guī)，遵守有關(guān)安全衛(wèi)生方面的規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)。
（）積極引進(jìn)推廣職業(yè)安全衛(wèi)生方面的新技術(shù)，重大職業(yè)安全衛(wèi)生的規(guī)劃，要積極引進(jìn)推廣職業(yè)安全衛(wèi)生方面的新技術(shù)。
（）對新技術(shù)推廣和科研工作中的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。
.基建處（科）的職責(zé)
（）確保新建、改建、擴建工程與職業(yè)安全、衛(wèi)生設(shè)施同時設(shè)計、同時施工、同時投產(chǎn)，對違背“三同時”造成的不良后果負(fù)責(zé)。
（）組織基建、技術(shù)改造工程，必須督促施工單位簽訂安全合同，制訂安全措施，對因無安全合同組織施工而造成的傷亡事故負(fù)責(zé)。
（）組織審查設(shè)計方案和工程項目竣工驗收時，必須有安全環(huán)保處（科）等有關(guān)部門人員參加。
.教育辦（教育科）職責(zé)
（）對職工末進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)就上崗操作而造成的傷亡事故負(fù)責(zé)。
（）制定教育培訓(xùn)計劃時，應(yīng)有職業(yè)安全衛(wèi)生教育培訓(xùn)計劃，并負(fù)責(zé)解決教育經(jīng)費。
（）按照職業(yè)安全衛(wèi)生應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容和繼續(xù)教育工程再教育的要求，組織領(lǐng)導(dǎo)及職工的崗位培訓(xùn)。
.醫(yī)院、職防部門的職責(zé)
（）發(fā)生傷亡事故后要全力組織搶救，對因搶救不及時或因采取措施不當(dāng)，誤診、誤治造成傷勢加重，甚致死亡的后果負(fù)責(zé)。
（）負(fù)責(zé)職業(yè)病和職業(yè)中毒的防治與管理工作，定期組織有關(guān)工種的職工進(jìn)行體檢。
（）對工傷、職業(yè)病人員的勞動能力和健康狀況，提出鑒定意見。
.企管處（科）職責(zé)
（）調(diào)研制訂專業(yè)經(jīng)濟責(zé)任制、管理辦法和制度，要把安全生產(chǎn)列人主要內(nèi)容。
（）對各單位進(jìn)行綜合考核評比時，應(yīng)把安全生產(chǎn)列為重點考核內(nèi)容。
.勞資處（科）職責(zé)
（）對因勞動組織嚴(yán)重不合理，人員分配不當(dāng)或勞動紀(jì)律松馳又長期末予解決造成的傷亡事故負(fù)責(zé)。
（）負(fù)責(zé)督促檢查并及時調(diào)整勞動鑒定委員會鑒定不適合所在崗位工作的老體弱和各種疾病人員的工作。
（）不得分配女職工到女職工禁忌的崗位作業(yè)。
（）按勞動保護要求，合理配備崗位定員。
（）把安全生產(chǎn)列為工人晉級的重點考核條件。
.財務(wù)處（科）職責(zé)
（）對不按計劃撥付安全技術(shù)措施經(jīng)費或?qū)ε灿冒踩�技術(shù)措施經(jīng)費不監(jiān)不管，擅自核銷而發(fā)生的傷亡事故負(fù)責(zé)。
（）按有關(guān)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)，保證勞動防護用品，保健、防暑、降溫等費用的開支，同時實行財務(wù)監(jiān)督。
.保衛(wèi)處（科）的職責(zé)
（）對因防火及易燃、易爆、放射性物質(zhì)、劇毒品等要害崗位管理不嚴(yán)造成的傷亡或不良后果負(fù)責(zé)。，