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    2020年廣州公務(wù)員工資標(biāo)準(zhǔn) 廣州公務(wù)員工資改革方案最新消息

    更新:2023-09-15 21:10:37 高考升學(xué)網(wǎng)

      按照廣州市財(cái)政局發(fā)放的通知,10月26日廣州110個(gè)市本級(jí)部門應(yīng)當(dāng)在同一天公開財(cái)政決算,不過統(tǒng)計(jì)到26日晚10時(shí)仍然發(fā)現(xiàn),還有6個(gè)部門沒有公開。

    各省公務(wù)員工資寧夏公務(wù)員工資 內(nèi)蒙古公務(wù)員工資 西藏公務(wù)員工資
    新疆公務(wù)員工資 河南公務(wù)員工資 貴州公務(wù)員工資 河北公務(wù)員工資
    甘肅公務(wù)員工資 青海公務(wù)員工資 黑龍江公務(wù)員工資 云南公務(wù)員工資
    廣西公務(wù)員工資 山西公務(wù)員工資 吉林公務(wù)員工資 海南公務(wù)員工資
    江西公務(wù)員工資 遼寧公務(wù)員工資 重慶公務(wù)員工資 福建公務(wù)員工資
    湖南公務(wù)員工資 陜西公務(wù)員工資 天津公務(wù)員工資 四川公務(wù)員工資
    湖北公務(wù)員工資 浙江公務(wù)員工資 江蘇公務(wù)員工資 山東公務(wù)員工資
    廣東公務(wù)員工資 上海公務(wù)員工資 北京公務(wù)員工資 安徽公務(wù)員工資

      據(jù)了解,其中一些部門可能由于涉密沒有公開,不過哪些部門涉密目前也沒有公布。

      以往因涉密而只公開“三公”經(jīng)費(fèi)的公安局,此次有了顯著進(jìn)步,公開了大部分決算賬本。

      細(xì)讀市直機(jī)關(guān)公務(wù)員工資

      盡管此次工資福利支出已經(jīng)公布得更細(xì)致,基本工資、津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金、績(jī)效工資、住房公積金、購(gòu)房補(bǔ)貼都列了出來。

      但是公眾仍然無法得知某級(jí)公務(wù)員的確切收入,因?yàn)槊總(gè)部門人員構(gòu)成不同,工資構(gòu)成本身也受職級(jí)影響。

      我們通過搜集不同部門的公務(wù)員工資和補(bǔ)貼,與決算互為補(bǔ)充,力求點(diǎn)面結(jié)合地呈現(xiàn)各級(jí)別市屬公務(wù)員的待遇。

      工資福利支出≠公務(wù)員工資

      市財(cái)政局介紹,在決算賬本中,公眾可了解部門整體工資福利支出。

      這是不是代表市民可以看出公務(wù)員工資高低呢?不盡然。工資福利支出不能完全稱為“公務(wù)員工資”。

      政府單位人員構(gòu)成包括行政編制(即公務(wù)員)、事業(yè)編制和編外人員,“工資福利支出”一類顯示的是該部門所有人員的工資福利。如空港委只有一個(gè)行政單位,人員編制中有25名公務(wù)員。

      而如教育局系統(tǒng),除了教育局一個(gè)行政單位,還有65個(gè)財(cái)政補(bǔ)助事業(yè)單位,公務(wù)員只有95人,事業(yè)編制24313人,此外,還有長(zhǎng)期聘用人員5416人。

      市財(cái)局特別說明,部分經(jīng)濟(jì)分類科目核算人員口徑不同,如績(jī)效工資僅包括在職事業(yè)編制人員支出,又如社會(huì)保障繳費(fèi)、住房公積金包括在職人員和編外人員支出,住房補(bǔ)貼支出對(duì)象包含在職和離退休人員。

      工齡、級(jí)別和職稱決定收入

      我們了解到,行政單位不同級(jí)別人員的工資、補(bǔ)貼不同,而市屬和區(qū)屬單位也有所差異。

      除了人員級(jí)別,人員的工齡、專業(yè)技術(shù)職稱、是否特殊崗位,都會(huì)影響工資和補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。比如軍轉(zhuǎn)干部、在崗轉(zhuǎn)為公務(wù)員的人員工齡較長(zhǎng),比同行政級(jí)別的人員工資要高。

      從決算中發(fā)現(xiàn),大多數(shù)單位的“津貼補(bǔ)貼”項(xiàng)都高于“基本工資”項(xiàng),譬如比例比較高的有市協(xié)作辦、市、市監(jiān)察局的“津貼補(bǔ)貼”項(xiàng)與“基本工資”項(xiàng)之比,分別為5 .01到5.16倍。

      然而也有特例,例如市信訪局的決算賬本顯示,“基本工資”項(xiàng)為455.21萬元,而“津貼補(bǔ)貼”則為“0”。

      事業(yè)單位大多有績(jī)效工資、獎(jiǎng)金的支出。如白云山風(fēng)景管理局“績(jī)效工資”1120 .56萬元,約占“工資福利支出”的50%。

      行政單位和事業(yè)單位人員公積金的計(jì)算方式跟普通單位職工一樣,一般按工資的12%繳存,不同的是,行政單位的“單位繳存”部分跟個(gè)人一樣,企業(yè)職工可能存在個(gè)人與單位繳存不同的情況。

      有公務(wù)員透露,購(gòu)房補(bǔ)貼跟工齡、級(jí)別和提拔年限有關(guān)系。所謂提拔年限,就是比如兩個(gè)同為正處級(jí)的公務(wù)員,但一位是5年前提拔的,一位是剛提拔一年的,兩人的購(gòu)房補(bǔ)貼都會(huì)不同。

      工資條細(xì)細(xì)睇

      雖然部門決算還是不能爽快地公布社會(huì)關(guān)心的“公務(wù)員工資”,但我們搜集了不同級(jí)別的市屬公務(wù)員真實(shí)工資。

      公務(wù)員工資構(gòu)成包括職務(wù)和崗位工資、工作補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼和津貼等,以我們了解的看,市屬副科級(jí)公務(wù)員每月應(yīng)發(fā)工資約為7800元,扣除公積金和個(gè)人所得稅后,實(shí)發(fā)6400元;市屬副處級(jí)公務(wù)員每月應(yīng)發(fā)工資約9500元,扣除公積金和個(gè)人所得稅后,實(shí)發(fā)工資7500元。

      我們了解到,每高一個(gè)級(jí)別,處級(jí)以下實(shí)發(fā)工資提高大約600元,處級(jí)以上1000元。副科級(jí)在6300元左右,正科工資在6900元左右,副處級(jí)在7500元左右,正處級(jí)在9000元左右,副局級(jí)在10000元左右,正局級(jí)11000元左右。

      公務(wù)員還有購(gòu)房補(bǔ)貼和房屋維修金,據(jù)不愿公開姓名的公務(wù)員透露,市屬科級(jí)公務(wù)員大約每月1600-1700元左右,級(jí)別越高差距越大。

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