2024年又是一個(gè)嶄新的一年，作為廣大退休人員來講，他們非常關(guān)心的一個(gè)問題永遠(yuǎn)是養(yǎng)老金的待遇，而養(yǎng)老金待遇能不能夠提高，也直接關(guān)系到每一個(gè)退休人員生活水平的提高，那么今年養(yǎng)老金的待遇還會(huì)不會(huì)繼續(xù)增長呢？2024年西安退休工資漲多少及調(diào)整最新標(biāo)準(zhǔn)是怎么樣的？下面就小編一起來看看具體詳情。

一、2024年西安退休工資漲多少及調(diào)整最新標(biāo)準(zhǔn)

2024年西安退休工資漲多少及調(diào)整最新標(biāo)準(zhǔn)暫未公布，請(qǐng)參考最新的天津退休工資標(biāo)準(zhǔn)。

各市（區(qū)）人力資源社會(huì)保障局、財(cái)政局，省級(jí)各部門，中央駐陜有關(guān)單位：

根據(jù)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部《關(guān)于2023年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》（人社部發(fā)〔2023〕28號(hào)）等文件精神，經(jīng)人力資源和社會(huì)保障部、財(cái)政部備案并經(jīng)省人民政府同意，決定對(duì)2022年12月31日前按規(guī)定辦理了退休手續(xù)的企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員（含退職人員，不含新中國成立前參加革命工作享受本人原工資100%退休金待遇的老工人，下同）的基本養(yǎng)老金(含退職生活費(fèi)，下同)進(jìn)行調(diào)整提高，現(xiàn)將有關(guān)問題通知如下：

一、退休人員每人每月增加40元。

二、退休人員15年及以內(nèi)的繳費(fèi)年限（含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡，下同）部分，每人每月增加5元；超過15年的繳費(fèi)年限部分，每滿1年每人每月增加2.5元。繳費(fèi)年限按整年計(jì)算后，不足１年的按１年計(jì)算。

三、以退休人員本人2022年12月的基本養(yǎng)老金（機(jī)關(guān)事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金不含職業(yè)年金）為基數(shù)增加1.26%。增加金額計(jì)算到元，不足1元的部分按1元增加。

四、退休人員中，1942年12月31日以前出生的，每人每月增加30元；1943年1月1日至1947年12月31日出生的，每人每月增加20元；1948年1月1日至1952年12月31日出生的，每人每月增加10元。

五、本次調(diào)整后，企業(yè)退休軍轉(zhuǎn)干部基本養(yǎng)老金低于所在市（在省級(jí)參保的原行業(yè)統(tǒng)籌企業(yè)以全�。┢髽I(yè)退休人員基本養(yǎng)老金平均水平的，予以補(bǔ)足。

六、本次調(diào)整所需資金，參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的從企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付；參加機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的從機(jī)關(guān)事業(yè)單位基本養(yǎng)老保險(xiǎn)基金中支付。未參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的，由原渠道解決。

二、領(lǐng)取退休金的條件是什么?

參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人， 達(dá)到法定退休年齡時(shí)累計(jì)繳費(fèi)滿15年的，就可以按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。也就是說，參加養(yǎng)老保險(xiǎn)的職工要領(lǐng)取養(yǎng)老金必須符合兩個(gè)條件：

1、達(dá)到法定退休年齡;

2、累積繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)滿15年。

按照相關(guān)規(guī)定，我國法定的企業(yè)職工退休年齡是：男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女干部年滿55周歲。從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動(dòng)或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲;因病或非因工致殘，由醫(yī)院證明并經(jīng)勞動(dòng)鑒定委員會(huì)確認(rèn)完全喪失勞動(dòng)能力的，退休年齡為男年滿55周歲、女年滿45周歲。

三、2024年養(yǎng)老金計(jì)算方法

（1）定額調(diào)整：同一省份的所有退休人員統(tǒng)一增加一個(gè)同樣的金額，這個(gè)金額一般是幾十元不等。

（2）掛鉤調(diào)整：根據(jù)個(gè)人的養(yǎng)老金水平和繳費(fèi)年限或工作年限進(jìn)行計(jì)算。一般來說，繳費(fèi)年限長的、工齡長的以及養(yǎng)老金水平高的人，在掛鉤調(diào)整中能夠獲得更多的漲幅，這也體現(xiàn)了多繳多得和長繳多得的激勵(lì)機(jī)制。

具體計(jì)算公式為：養(yǎng)老金=基礎(chǔ)養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金。

基礎(chǔ)養(yǎng)老金=（全省上年度在崗職工月平均工資×（1+本人平均繳費(fèi)指數(shù)）÷2×繳費(fèi)年限×1%）

個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額÷個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)。

個(gè)人賬戶儲(chǔ)存額是根據(jù)個(gè)人的繳費(fèi)記錄和利率計(jì)算得出的，個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)發(fā)月數(shù)則根據(jù)個(gè)人的退休年齡和死亡率等因素計(jì)算得出。